无锡工艺职业技术学院陶瓷学院：党建引领 打造富有陶艺特色的党建品牌

无锡工艺职业技术学院陶瓷学院党总支紧紧围绕立德树人根本任务，不断加强自身建设，夯实党建基础，将艺术实践创新和思政教育深度融合，推进党建“三力”（引领力、聚合力、推动力）工程，以美育人、以文化人，在“强基创优”建设中成绩突出、成效显著。

建立党建工作机制，激发动能，打造党建品牌

把准“方向舵”，党建引领作用凸显。陶瓷学院党总支秉持高质量党建引领学院高质量发展的工作理念，始终坚持党总支把方向、管全局、作决策、保落实，强化政治意识和责任担当。一是抓牢政治建设，严格党员教育管理。党总支坚持把讲政治落实到党员教育管理和组织师生、宣传师生、凝聚师生、服务师生等各方面，不断推进党建工作组织化、制度化、具体化。二是强化制度建设，提升党建工作水平。党总支建立“头雁效应”工作机制、“敢于担当，勇于担当”工作机制和“初心铸魂，使命筑梦”非遗文化育人机制。三是聚焦提质增效，发挥党支部战斗堡垒作用。倡导“同心、同向、同行”的党建中心工作融合机制和“特色、融合、有效”的党建工作品牌特色引领发展机制。

铸好“强引擎”，组织保障激发动能。陶瓷学院党总支设教工党支部、学生党支部2个党支部，学院办公室、学生工作办公室和实训办公室3个行政办公室，陶瓷艺术教研室、雕塑艺术教研室、工艺美术教研室和陶瓷工艺教研室4个教研室，分工会、关工委、共青团和学生会4个群团组织和6个学生社团。

吹响“冲锋号”，砥砺奋进打造品牌。陶瓷学院党总支委员会由7名党员组成。党务工作队伍结构合理、专业素质高。党总支带领广大党员结合专业实际，将思想引领和学生价值观塑造融入教学、科研、实践，深挖非遗紫砂陶中蕴含的资源，将党建和艺术创新实践深度融合，持续打造富有陶艺特色的党建品牌。

探索创新党建与业务深度融合工作机制

夯实基础强堡垒。陶瓷学院党总支不断完善和执行党总支委员会、党政联席会、教代会等会议制度，落实党建工作主体责任制，形成学院“三重一大”协同高效工作机制。党总支做到“五个到位”，政治核心作用与监督保证作用得到充分发挥；党支部做到“七个有力”，战斗堡垒作用得到充分发挥；学院领导班子做到“以上率下”，示范引领作用得到充分发挥；师生党员做到“忠诚奉献”，先锋模范作用得到充分发挥。

创新机制促融合。陶瓷学院党总支坚持围绕中心抓党建，抓好党建促发展，实现党建与事业发展深度融合、相互促进。始终同谋划，唱响立德树人“主旋律”，统筹谋划制定“十四五”事业发展规划；始终同部署，练好管党治党“基本功”；始终同落实，抓好办学治院“主战场”；始终同检查，用好融合考核“指挥棒”。

聚焦特色创品牌。陶瓷学院党总支坚持党建引领业务工作，不断探索创新党建与业务深度融合工作机制，打造党建特色品牌。着力打造江苏高校“青蓝工程”优秀教学团队，“党建+专业建设”深度融合、相互促进。党总支不断探索创新党建与专业建设相结合的“切入点”，凝练打造紫砂技艺技能传承创新党员先锋团队；组建“专业竞赛”党员先锋团队，“党建+专业竞赛”促进师生党员同频共振，协同创新结硕果。充分利用实训和创新平台，学生党员带头参加全国职业院校各类竞赛；精心打造“困难学生”精准帮扶党员先锋团队，“党建+学生帮扶”服务学生精细精准效果好，打通精准帮扶的“最后一公里”。

搭建平台，赋能学院事业高质量发展

对标对表，强化政治引领力。推动实施“一个中心三项联动”学习机制，以“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”为中心，推进“党内—党外联学”“干部—师生联学”“党员—群众联学”。

联动联建，强化阵地聚合力。积极搭建结对帮扶、党建联盟、美育实践等平台，引导教师党员坚守立德树人初心、担当教书育人使命，将思政教育与专业教育有机结合，在教育实践、艺术创作等各环节厚植爱国主义情怀，提升党建育人实效，润物细无声。一是开展师生“一对一”结对帮扶活动；二是与街道社区、博物馆等结成党支部共建单位和创新实践基地；三是开展全国陶艺教育论坛、陶艺教育交流会等展赛，承办特色活动。

聚能攻坚，强化发展推动力。一批“党建引领+项目”的实施，使党组织“堡垒指数”和党员“先锋指数”得到全面提升。一是实施“党建引领+队伍建设”，发挥师资队伍潜能；二是实施“党建引领+人才培养”，提升教师学生才能；三是实施“党建引领+服务地方”，汇聚行业单位动能。

近年来，无锡工艺职业技术学院陶瓷学院党总支坚持围绕中心抓党建、抓好党建促发展，着力将党建工作和队伍建设、人才培养、教学科研、社会服务等深度融合，各项工作蓬勃发展，取得了一系列标志性成果。（吴婷婷）